Möchten Sie in Ihrem Job zu Klimaschutz und besseren Lebensbedingungen in den ärmeren Ländern der Welt beitragen?
Kontakt: Martina Ganzera-Veraszto, Tel.: +43153127-2222
Sie möchten Projektverantwortung für die Prüfung und Strukturierung von Beteiligungsprojekten mit Fokus auf Erneuerbare Energien und andere klimarelevante Sektoren in Entwicklungsländern übernehmen? Wir suchen als eine/n Senior Manager/in (m/w/x) zur Verstärkung unseres Teams.
Über die OeEB
Bessere Lebensbedingungen durch eine lebendige Wirtschaft – das ist unser Ziel. Als Entwicklungsbank der Republik Österreich und 100%-Tochter der Oesterreichischen Kontrollbank AG stellen wir Kredite und Eigenkapital für Investitionen privater Unternehmen in Entwicklungs- und Schwellenländern bereit. Damit tragen wir zu nachhaltiger wirtschaftlicher Entwicklung und zur Erreichung der Sustainable Development Goals (SDGs) bei.
Ihre Aufgaben
- Sie akquirieren und betreuen Beteiligungsfonds in Entwicklungsländern.
- Sie strukturieren Fondsinvestitionen in Entwicklungsländern -mit einem Fokus auf Erneuerbare Energien und andere klimarelevante Sektoren (Energieeffizienz, Kreislaufwirtschaft, Climate Tech, etc.).
- Sie führen Due Diligence Prüfungen vor Ort durch.
- Sie erarbeiten Entscheidungs- und Genehmigungsunterlagen.
- Sie führen Vertragsverhandlungen und sind verantwortlich für die Vertragsdokumentation bis zum Vertragsabschluss.
- Sie betreuen unsere Kundinnen und Kunden und monitoren die Projekte unseres Bestandskundenkreises.
- Sie präsentieren die OeEB im Rahmen von Veranstaltungen im In- und Ausland.
Ihr Hintergrund
- Ca. 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Beteiligungsfinanzierung/
- Investitionsfinanzierung/Projektfinanzierung in einer Entwicklungsbank, Kommerzbank oder einer ähnlichen Finanzinstitution
- Erfahrung im Bereich Erneuerbare Energie / Klimafinanzierung
- Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium (oder naturwissenschaftliches Studium mit Zusatzqualifikation)
- Interesse/Erfahrung, Projekte in Entwicklungsländern umzusetzen
- Ausgezeichnetes Deutsch, verhandlungsfähiges Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Sicheres Auftreten mit hoher Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit, Bereitschaft, Aufgabenbereiche mitzugestalten
- Reisebereitschaft, interkulturelle Kompetenz
- Interesse an entwicklungspolitischen Fragestellungen
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office, Gleitzeitregelung ohne Kernzeit sowie umfangreiche Sozialleistungen
- Weiterentwicklung: Wir fördern Ihre persönlichen und fachlichen Qualifikationen.
- Moderner Arbeitsplatz: Wir bieten eine gut ausgestattete Bürowelt mit bester öffentlicher Anbindung im 1. Bezirk in Wien.
- Sinnstiftende Aufgaben: Wir leisten einen Beitrag dazu, die Situation von Menschen in Entwicklungs- und Schwellenländern zu verbessern. Eine moderne, sichere IT-Infrastruktur ist eine entscheidende Voraussetzung für unsere hohe Leistungsfähigkeit.
- Wertbasierte Unternehmenskultur: Unsere Kernwerte sind Verantwortung, Vertrauen, Leidenschaft, Neugierde und Augenhöhe.
- Diversität und Inklusion: Bei uns haben alle das Recht, so zu sein, wie sie sind und werden genauso respektiert.
- Gleichberechtigung: Wir legen Wert auf ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis und die Stärkung von Frauen in Führungspositionen.
Bezahlung: Vollzeit-Gehalt ab EUR 5.600,- brutto pro Monat (all-in, 14 x, Banken-Kollektivvertrag). Je nach Ihrer Erfahrung, Qualifikation und Ausbildung zahlen wir auch mehr.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns sehr willkommen.
