Möchtest Du das hochwertige IT-System der OeEB auf ein noch höheres Level heben? Deine fachlichen und persönlichen Skills in einem Job einsetzen und erweitern, in dem Routine wirklich ein Fremdwort ist?
Kontakt: Martina Ganzera-Veraszto, Tel.: +43 1 53127-2222
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Du möchtest eine zentrale Rolle in der digitalen Transformation einer Entwicklungsbank spielen? Du liebst es, im Change Management zu kommunizieren und zu überzeugen und zu priorisieren? Dann ist dieser Job genau der richtige für Dich!
Über die OeEB
Bessere Lebensbedingungen durch eine lebendige Wirtschaft – das ist unser Ziel. Als Entwicklungsbank der Republik Österreich und 100%-Tochter der Oesterreichischen Kontrollbank AG stellen wir Kredite und Eigenkapital für Investitionen privater Unternehmen in Entwicklungs- und Schwellenländern bereit. Damit tragen wir zu nachhaltiger wirtschaftlicher Entwicklung und zur Erreichung der Sustainable Development Goals (SDGs) bei.
Deine Aufgaben
- Management und Weiterentwicklung unserer strategischen Partnerschaften mit IT-Lieferanten inkl. Vertragsmanagement, Leistungsbewertung und Risikomanagement (Analyse und Bewertung von IT- und Prozessrisiken)
- Unterstützung der Abteilungsleitung bei IT-Governance und im Prozessmanagement als Focal Point für ausgelagerte IT-Services/IT-Security und andere Sub-Dienstleister
- IT-Budgetierung und IT-Controlling
- Vorantreiben unserer Digitalisierungsstrategie sowie Umsetzung von regulatorischen Vorgaben (IKT-Richtlinien/Handbücher, prozessuale Integration)
- Gestalten der positiven operativen Zusammenarbeit in einer koordinierenden Rolle einerseits mit unseren IT-Lieferanten und andererseits mit internen Fachbereichen
- Kommunikation mit den DigiSpocs und Führungskräften unserer internen Fachbereiche, Erfassen ihrer Needs und Pains, Business Analyse der Fachbereichsanforderungen (Change Request Management), Erläuterung unserer Digitalisierungslösungen
- Projektmanagement
- Präsentationen und Schulungen
Dein Hintergrund
- abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentations-Skills
- mindestens 7-jährige einschlägige Berufserfahrung im Business IT-Bereich
- selbständiges, verantwortungsvolles Arbeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Empathie
- ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office, Gleitzeitregelung ohne Kernzeit sowie umfangreiche Sozialleistungen
- Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönlichen und fachlichen Qualifikationen.
- Moderner Arbeitsplatz: Wir bieten eine gut ausgestattete Bürowelt mit bester öffentlicher Anbindung im 1. Bezirk in Wien.
- Sinnstiftende Aufgaben: Wir leisten einen Beitrag dazu, die Situation von Menschen in Entwicklungs- und Schwellenländern zu verbessern. Eine moderne, sichere IT-Infrastruktur ist eine entscheidende Voraussetzung für unsere hohe Leistungsfähigkeit.
- Wertbasierte Unternehmenskultur: Unsere Kernwerte sind Verantwortung, Vertrauen, Leidenschaft, Neugierde und Augenhöhe.
- Diversität und Inklusion: Bei uns haben alle das Recht, so zu sein, wie sie sind und werden genauso respektiert.
- Gleichberechtigung: Wir legen Wert auf ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis und die Stärkung von Frauen in Führungspositionen.
Bezahlung: Für diese Position ist ein Vollzeitgehalt von EUR 5.300,- brutto pro Monat (14x, Bankenkollektivvertrag, 38,5h/Woche, all-in) vorgesehen. Über Dein tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich. Je nach Deiner Erfahrung, Qualifikation und Ausbildung zahlen wir auch mehr.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns sehr willkommen.
