Werfen Sie einen Blick auf unsere Stellenangebote - vielleicht wartet ja schon Ihre nächste Karrierechance auf Sie.
Oder senden Sie uns Ihre Initiativbewerbung und zeigen Sie uns, wie Sie unser Team verstärken können.
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Hohe Arbeitszufriedenheit durch sinnstiftende Tätigkeiten und zahlreiche Vorteile - von flexibler Arbeitszeit über vielfältige Weiterbildungsangebote bis hin zu Home-Office.
Eine breite Palette an Vorteilen
Engagierte, qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind ein entscheidender Erfolgsfaktor für jedes Unternehmen. Bei der OeKB Gruppe gilt das aufgrund des hohen Spezialisierungsgrades in besonderem Ausmaß. Daher schaffen wir Arbeitsbedingungen, die die Menschen in ihrem Berufsalltag bestmöglich unterstützen und ein gutes Betriebsklima fördern. Neben wirksamen Instrumenten der modernen Personalentwicklung sind es auch spürbare Benefits, welche die OeKB Gruppe zu einer attraktiven Arbeitgeberin machen.
Ihre Benefits im Überblick
Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter der OeKB Gruppe genießen Sie eine Reihe von Vorteilen, die dazu beitragen, dass Sie Ihre Arbeit mit Freude erledigen können.
Wir stellen jährlich ein breites Angebot an Seminaren zur Erweiterung Ihrer persönlichen und fachlichen Skills zusammen.
Faires Gehalt: Wir bieten eine transparente Entlohnung mit marktkonformen Gehältern.
Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit, die Möglichkeit zu Home-Office und zur Vereinbarung von Sabbaticals helfen Ihnen, Privatleben und Beruf gut zu vereinbaren.
Offene Stellen schreiben wir intern aus. Sie können als Führungskraft oder Expertin/Experte Karriere machen.
Wir leben einen offenen, respektvollen Umgang miteinander und nutzen unsere Vielfalt bewusst. Die Förderung von Diversität und Inklusion ist uns wichtig.
Durch unser auf Stabilität ausgerichtetes Geschäftsmodell und unsere öffentliche Ausrichtung bieten wir eine hohe Arbeitsplatzsicherheit.
Ob Massagen, Physiotherapie oder Yoga: Wir bieten eine breite Palette an gesundheitsfördernden Maßnahmen.
Gut essen und trinken für wenig Geld: Unser Restaurant bietet Snacks und günstige Mittagsmenüs mit bester Frischeküche und tollem Salatbuffet für unsere Mitarbeitenden.
Heute schon an morgen denken: Wir zahlen für unsere Mitarbeitenden Beiträge in eine überbetriebliche Pensionskasse ein.
Unsere Standorte befinden sich mitten in der Wiener Innenstadt und sind ausgezeichnet mit Öffis zu erreichen. Angesagte Geschäfte und Lokale sind in unmittelbarer Nähe.
Wir achten darauf, dass das Arbeiten bei uns langfristig Freude macht und familienfreundlich ist.
Work-Life-Balance
Für uns ist klar: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind besonders motiviert und zufrieden, wenn wir auch auf ihre privaten Bedürfnisse eingehen. Daher gestalten wir die Rahmenbedingungen für die Arbeit so, dass Privatleben und Beruf in jeder Lebensphase gut zu vereinbaren sind. Dabei geht es um Kinderbetreuung genauso wie um passende Arbeitszeitmodelle und unterstützende Maßnahmen für Gesundheit und besondere Lebenssituationen.
Zertifikat: berufundfamilie
Wir arbeiten laufend daran, die Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu verbessern. Dabei beziehen wir die Mitarbeitenden selbstverständlich mit ein. Seit 2006 sind wir im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ zertifiziert.
Mit diesen Maßnahmen sorgen wir dafür, dass Arbeiten und Privaleben, Beruf und Familie noch besser vereinbar sind:
- Wir bieten Gleitzeit-, Teilzeit- und Altersteilzeitmodelle, Home-Office und Sabbaticals. Dabei gehen wir auf die privaten Bedürfnisse unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein. So können zum Beispiel auch berufsbegleitend Studierende, Mütter und Väter kleiner Kinder oder Mitarbeitende, die Angehörige pflegen, Privatleben und Beruf gut miteinander vereinbaren.
- Maßnahmen zur Förderung der physischen und psychischen Gesundheit
- Unterstützungsangebote für die Kinderbetreuung wie z.B. Kinderbetreuungsschecks und Ferienbetreuung
- Employee-Assistance-Programm mit Coaching, Beratung und Information für Herausforderungen im privaten und im beruflichen Bereich
- Betriebliches Wiedereingliederungsprogramm für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nach längeren Krankenständen
Darüber hinaus unterstützen wir gemeinsame Sport- und Kulturaktivitäten in der Freizeit – von Tischtennis, Fußball, Squash, Tennis, Volleyball, Pilates, Yoga und Wirbelsäulengymnastik bis hin zu Theater- und geführten Ausstellungsbesuchen.
Unser breites Weiterbildungsangebot unterstützt Ihre Laufbahn – vom Einstiegsprogramm bis zu spezialisierten Qualifizierungen. Ein Teil davon ist unsere e-academy, die individuelle Weiterentwicklung durch Lernen nach Bedarf ermöglicht.
Ihr künftiger Arbeitsplatz
Zentrale Lage und gute Ausstattung: In den Büros der OeKB macht arbeiten Spaß. Wer will, kann auch Home-Office Tage einlegen.
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OeKB Group - People & Culture
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